ESPECIALIZACIÓN EN COACHING EJECUTIVO

Presentación:

Objetivo de la Especialización en Coaching Ejecutivo:

 

La retención y el desarrollo del talento son factores críticos que requieren de la mayor atención dentro de las organizaciones. Los recursos humanos siempre han sido un componente fundamental para el logro de los objetivos de una empresa, sin embargo es preciso asumir que en estos momentos su desarrollo y retención son piezas clave para asegurar el alto desempeño.

 

La Especialización en Coaching Ejecutivo se ha mostrado en las últimas dos décadas como una de las metodologías que mayores aportes ha hecho a favor del alto desempeño y el logro de los objetivos de una empresa.

 

La Especialización en Coaching Ejecutivo está basada en una atención personalizada a los colaboradores de una organización, el Coaching no solamente es un proceso para incrementar los recursos potenciales de una persona, sino es una estrategia que impacta a la cultura organizacional, cuando se aplica con los estándares de excelencia que requiere.

 

El Centro Mexicano de Programación Neurolingüística, fiel a su misión de ofrecer a la comunidad de profesionales de los Recursos Humanos, de la Psicología y de las profesiones de ayuda las propuestas metodológicas de vanguardia, tiene la seguridad, al presentar este programa de Especialización en Coaching Ejecutivo, que sus aportación al desarrollo del talento de la organización serán muy valiosas.

 

Programa general:

Propuestas del Coaching Ejecutivo

El Coaching Ejecutivo que se presentará a lo largo de la Especialidad, es un modelo integral que incorpora a los principios conceptuales y prácticas del Coaching los modelos de dos importantes escuelas de la Psicología:

  • El Pensamiento Sistémico, con sus aportaciones para comprender de una manera integral el comportamiento humano, así como los Principios Cibernéticos que hacen más comprensible el funcionamiento de los sistemas en general.
  • El Pensamiento Estratégico surgido de los trabajos de Milton H. Erickson y de la Escuela de Palo Alto, complementado con el Enfoque Estratégico aportado por las Escuelas de Milwaukee y Arezzo.

Objetivos Generales de la Especialización en Coaching Ejecutivo

A lo largo del entrenamiento el participante adquirirá un sistema integrado y estratégico para ejercer la práctica del Coaching Ejecutivo. Los objetivos particulares de la Especialización son:

  • Consolidar las habilidades básicas del Coaching Ejecutivo necesarias para el desarrollo de los líderes de las empresas y el logro de los objetivos de las mismas.
  • Integrar los conocimientos y habilidades del Coaching Ejecutivo con los marcos conceptuales y habilidades propios del Pensamiento Sistémico y del Pensamiento Estratégico.
  • Generar un modelo de intervención que permita la práctica sistemática del Coaching Ejecutivo.

Estructura de la Especialización en Coaching Ejecutivo

El entrenamiento para la Especialización en Coaching Ejecutivo tiene la siguiente metodología:

 

1. Entrenamiento de 36 horas de duración impartido en tres sesiones mensuales en fin de semana.

La duración de cada sesión será de 12 horas impartidas en viernes por la tarde y sábado.

 

2. El entrenamiento hace énfasis en el desarrollo de habilidades que se logra a través de:

  • Demostraciones del instructor
  • Exposición de marcos teóricos
  • Prácticas supervisadas

 

3. El entrenamiento incluye la realización de lecturas de apoyo y consulta asignadas.

 

4. Se otorgará un diploma de reconocimiento a los alumnos que cubran con los requisitos de asistencia, desarrollo de habilidades, lecturas y tareas que se indicarán al principio del programa.

 

Plan de estudios:

Primera Sesión. Fundamentos del Coaching Ejecutivo

  • Principios del Coaching Ejecutivo
  • Principios del Coaching Ejecutivo
  • Aportaciones del Coaching Ejecutivo a las empresas
  • La objetividad entre paréntesis
  • Habilidades básicas del Coaching Ejecutivo
  • Estructura de un proceso de Coaching Ejecutivo

Segunda Sesión. Principios del Pensamiento Sistémico aplicables al Coaching Ejecutivo

  • Introducción al Pensamiento Sistémico
  • Leyes y Principios de la Cibernética
  • Técnicas de intervención con enfoque sistémico
  • Demostraciones y prácticas supervisadas

Tercera Sesión. Bases del Pensamiento Estratégico aplicables al Coaching Ejecutivo

  • Bases del Pensamiento Estratégico
  • Aportaciones del Pensamiento Estratégico al Coaching Ejecutivo
  • La Escuela de Palo Alto de Paul Watzlawick
  • La Escuela de Arezzo de Giorgio Nardone
  • Técnicas de intervención para la definición y solución de problemas
  • Demostraciones y prácticas supervisadas

 

Próximo inicio de la Especialización en Coaching Ejecutivo:
Guadalajara

Quien(es) la imparten

  • José Merino Pérez

Maestría en Orientación y Desarrollo Humano y Especialidad en Orientación Familiar en la Universidad Iberoamericana.
Especialidad en Psicoterapia Gestalt otorgada por el Instituto Humanista de Psicoterapia Gestalt.
Especialidad en Hipnosis Ericksoniana con Jeffrey Zeig. Nivel Practicante, Master y Trainner en PNL por la Western State Training Associates.
Diversos cursos de especialización con Robert Dilts, Stephen Gilligan y Richard Bandler.
Coach Ejecutivo certificado por The Internacional Society of Neurosemantics y por The Meta Coaching Foundation.
Miembro fundador de la Asociación Mexicana de Coaching Docente, coach ejecutivo y psicoterapeuta.
Director de Reencuadre, S.C.

 

Modalidad/Duración:
36 horas de duración impartido en tres sesiones mensuales

Fecha Inicio de clases: Por confirmar
Horario: El programa se ofrece en sesiones intensivas presenciales, impartidas un fin de semana al mes, en el siguiente horario:
Viernes de 5:00 pm a 9:00 pm, Sábado de 9:00 am a 7:00 pm
Informes: Tel. (33) 3615-8447 informes@cmpnl.mx